10月26日，小雨天气，在青东煤业机电科会议室内，大家向即将光荣退休的职工表示着依依惜别之情。为进一步做好干部职工退休工作，切实提升职工的归属感、荣誉感和幸福感，青东煤业建立了“225”荣誉退休机制，把党对退休干部职工的关心关爱落实落细。

青东煤业“225”荣誉退休机制，即落实“两项举措”，注重“两个关怀”，开展“五个一”活动，让每一名退休干部职工在退休时，都能切身感受到心里暖暖、仪式感满满。公司要求党群工作部（组织、工会）部门，分别做好干部和职工的荣休管理工作，由工资部门配合建立《青东煤业干部、职工年度退休台账》，摸清全年离退休干部人数和退休时间。建立《青东煤业干部、职工退休提示制度》，在干部职工退休前1个月，向即将退休的干部职工所在单位下发“提示函”，督促相关单位做好荣誉退休各项准备工作；系统分管领导与退休干部职工进行谈心交流，引导干部职工调整心态、转换角色，顺利融入退休生活；各单位党支部书记对即将退休的干部职工进行家访慰问，对存在的困难诉求，按照有关政策规定给予支持和帮助；为即将退休的干部职工颁发一份纪念品、制作一张光荣退休证书、撰写一封感谢信、拍摄一张合影照、举办一场欢送会，在车间、办公室拍摄成微视频，记录难忘的一幕，让退休干部职工切身感受到青东大家庭的温暖，为他们的职业生涯画上圆满的句号。

（撰稿：李亮 审核：李文博 责编：梁尚文）